Meta începe concedierile și dă afară 8000 de angajați din 20 mai
Meta Platforms, compania-mamă a Facebook și Instagram, va începe un nou val de concedieri pe 20 mai 2026. În prima etapă vor fi disponibilizați aproape 8.000 de angajați, ceea ce reprezintă aproximativ 10% din forța de muncă globală a companiei. Informațiile au fost publicate de Reuters, care citează trei surse familiare cu planurile gigantului tehnologic.
Compania a refuzat să comenteze oficial data de 20 mai sau amploarea reducerilor de personal.
Restructurare masivă în numele inteligenței artificiale
Decizia vine în contextul în care Mark Zuckerberg investește masiv în inteligența artificială și reorganizează întreaga companie în jurul acestei tehnologii. Potrivit surselor citate, Meta a mutat deja o parte dintre ingineri într-o nouă structură numită Applied AI. Scopul acestei divizii este să accelereze dezvoltarea unor agenți de inteligență artificială capabili să scrie cod și să execute sarcini complexe. În paralel, au fost reorganizate și echipe din divizia Reality Labs, iar o parte dintre angajați ar putea fi transferați către noua divizie Meta Small Business.
Și acesta ar putea fi doar începutul. Reuters a relatat luna trecută că Meta ia în calcul o restructurare mult mai amplă, care ar putea depăși 20% din totalul angajaților la nivel global. Calendarul și dimensiunea exactă a etapelor următoare nu au fost însă stabilite definitiv și ar putea fi ajustate în funcție de evoluția proiectelor de inteligență artificială.
Anul eficienței 2.0, dar pe profituri record
Acestea sunt cele mai importante concedieri de la Meta după valul masiv din 2022-2023. Atunci, în ceea ce compania a numit „anul eficienței”, au fost disponibilizați aproximativ 21.000 de angajați.
Dar diferența majoră este că, de această dată, Meta intră în procesul de reorganizare dintr-o poziție financiară mult mai solidă.
Potrivit datelor publicate de Reuters, compania a înregistrat în 2025 venituri de peste 200 de miliarde de dolari și un profit de aproximativ 60 de miliarde. La finalul anului trecut, Meta avea aproape 79.000 de angajați la nivel global.
Meta nu este singura companie din tehnologie care face astfel de mișcări. Alte grupuri mari, precum Amazon, Block și Oracle, au redus mii de posturi în 2026, invocând nevoia de eficiență și schimbările aduse de inteligența artificială. La nivelul întregului sector, disponibilizările au depășit deja zeci de mii de oameni în acest an.
