Ministerul Muncii propune noua lege a salarizării, cu aplicare de la 1 decembrie 2026
Ministerul Muncii, Familiei, Tineretului și Solidarității Sociale a pus vineri în dezbatere publică proiectul actualizat al noii legi a salarizării pentru personalul plătit din fonduri publice.
Potrivit Antena3. Față de situația actuală, în care noul sistem nu se aplică încă, proiectul mută schimbarea la 1 decembrie 2026. Miza este directă pentru toți angajații la stat, deoarece de atunci ar urma să se schimbe modul de calcul al salariilor. În același timp, legea este legată de un jalon obligatoriu din PNRR, iar neadoptarea lui pune în joc fonduri europene pentru România.
Presiunea nu este doar administrativă. Adoptarea legii salarizării unice este o obligație asumată de statul român prin Planul Național de Redresare și Reziliență. Asta înseamnă că proiectul nu privește doar grilele de plată din sectorul public, ci și calendarul reformelor pe care România trebuie să le închidă.
Elemente noi și lipsa detaliilor complete
Contextul politic și bugetar era deja încărcat. Variantele anterioare ale proiectului vizau majorări eșalonate până în 2031 și dublarea sporurilor pentru primari, iar partidele se aflau sub presiune să își asume rapid reforma. Deocamdată, forma pusă vineri în dezbatere publică arată cert doar data aplicării noului calcul, 1 decembrie 2026, și faptul că ministerul a relansat oficial procedura.
Reperele care contează pentru angajații din sectorul public
Primul lucru de urmărit este data de intrare în aplicare. Până la 1 decembrie 2026, veniturile bugetarilor rămân sub regulile actuale. Al doilea punct ține de grila finală: abia forma completă a legii va arăta cine câștigă, cine pierde și dacă există categorii pentru care schimbarea aduce reduceri sau compensări. Al treilea reper este traseul din PNRR, fiindcă această lege nu este un exercițiu izolat, ci o condiție legată de fonduri europene.
Deocamdată, proiectul se află în dezbatere publică. Noul mod de calcul al salariilor bugetarilor ar urma să se aplice de la 1 decembrie 2026.
