Ungaria majorează salariul minim la 839 de euro dar rămâne în coada UE

Vecinii maghiari au majorat salariul minim cu un record de 11% de la începutul anului, ajungând la un brut de 322.500 de forinți, echivalentul a 839 de euro. totusi, Ungaria se menține în plutonul țărilor cu cele mai mici venituri minime din Uniunea Europeană, deși, la limită, a depășit România.

Majorare de 11% la vecini

Creșterea aplicată în ianuarie 2026 este cea mai mare înregistrată în Uniunea Europeană în acest an. Astfel, salariul brut lunar a urcat de la 707 euro la aproximativ 838-839 de euro. În mână, un angajat maghiar plătit cu salariul minim primește acum circa 214.600 de forinți, adică în jur de 559 de euro.

Această îmbunătățire notabilă se datorează nu doar majorării salariale, ci și unei aprecieri de aproximativ 6,5% a forintului în raport cu moneda euro.

RecomandăriUngaria tocmai a mărit salariul minim la peste 700 de euro

România, depășită la limită

Iar cum stă România în acest peisaj? În urma măririlor administrative, salariul minim brut în țara noastră a ajuns la 4.050 de lei, ceea ce înseamnă 814 euro. Suntem, așadar, cu puțin în urma Ungariei. Ambele țări fac parte dintr-un grup care include și Bulgaria, aflată pe ultimul loc cu 620 de euro, și Letonia, cu 780 de euro.

Alte câteva state membre, precum Estonia, Slovacia, Republica Cehă și Malta, rămân si sub pragul de 1.000 de euro lunar.

Pragul de 1.000 de euro rămâne un vis.

RecomandăriPrin finalizarea procesului de adoptare a salariului minim european, se va reflecta în avansul economiei şi creşterea nivelului de trai

Clasamentul european al salariilor

Discrepanțele devin uriașe când privim spre vestul continentului. Datele Eurostat arată o diferență de peste 2.000 de euro între cei mai prost și cei mai bine plătiți angajați din blocul comunitar. Luxemburg conduce detașat cu un salariu minim brut de 2.704 euro, urmat de Irlanda și Germania, unde veniturile minime depășesc 2.300 de euro.

Dar și statele din regiune stau mult mai bine. Croația are un salariu minim de 1.050 de euro, Polonia a ajuns la 1.139 de euro, iar Slovenia la o sumă impresionantă de 1.278 de euro (cu peste 400 de euro mai mult decât în Ungaria).

Puterea de cumpărare schimbă totul

Numai că cifrele brute nu spun toată povestea. V-ați gândit vreodată ce contează mai mult, suma în sine sau ce poți cumpăra cu ea? E drept că lucrurile se nuanțează serios atunci când ajustăm salariile la puterea de cumpărare, luând în calcul nivelul prețurilor locale.

RecomandăriCare sunt indicatorii prognozaţi în formula de calcul pentru introducerea salariului minim european în România?

Ungaria se clasează pe locul patru în topul celor mai mici prețuri din UE. Până la urmă, acest avantaj atenuează din diferențele salariale. Dacă în termeni nominali, diferența dintre cel mai mare și cel mai mic salariu minim din UE este de aproape patru ori, în termeni reali (ajustată la puterea de cumpărare), aceasta se reduce la doar 2,4 ori.